--- title: Orange Advertising, toimistokumppanimme | Argnode description: Argnode johtaa analytiikkaa, seurantaa ja tekoälyä Orangella. Senioriosaamista tarpeen mukaan työhön, joka on kriittistä mutta ei täytä työviikkoa. og_title: Näin toimisto pyörittää senioritason analytiikkaa palkkaamatta siihen ketään tags: analytics, seo, tag-management, consent-management, dashboards, ai, automation factchecker: Erkka Suominen --- :::: hero {fig=ref-orange} ::: eyebrow Referenssi · Toimistokumppanuus ::: # Asiantuntija tiimissä, [ei palkkalistoilla.]{.accent} ::: lead Orange Advertising Oy on toimistokumppanimme ja pisin asiakassuhteemme. Orange on pätevä täyden palvelun mainostoimisto, jolla on oma kehitystiimi. ::: ::: lead Orangella ei ole tarpeeksi työtä kokoaikaiselle analytiikan ja tekoälyn asiantuntijalle, joten se rooli on meidän. Kerromme tässä artikkelissa, miksi järjestely toimii, ja miksi se voisi olla juuri se, jonka itse tarvitset. ::: ::: actions [Jutellaan]({{ROOT}}fi/contact) [Toimistoille]({{ROOT}}fi/for-agencies){.ghost} ::: :::: ## Aukko, joka jää pätevältäkin toimistolta Orange rakentaa oman ohjelmistonsa, omaa toiminnanohjausjärjestelmäänsä myöten. Insinööriosaamisesta ei ole pulaa. Mutta osa tarvittavasta osaamisesta on kriittistä eikä silti täytä kokoaikaista tuolia. Analytiikka, seuranta ja tekoäly ovat juuri sitä. Raskain työ tulee ryöppynä, kun uusi asiakas aloittaa, seuraa karkeasti viikon verran pystytystyötä, jonka jälkeen työ on satunnaista: kysymys, vianhaku, seuranta uudelle kampanjalle. Senioriasiantuntijan palkkaaminen kokoaikaisesti rooliin ei ole järkevää, sillä tekijä tekisi yhden viikon täysillä ja seuraavan tumput suorana. Pohjatöiden tekemättä jättäminen ei myöskään ole vaihtoehto, koska koko digimarkkinointi nojaa siihen. ## Näin toimistokumppanuus toimii Niklas Rantanen tuli Orangelle 2022 sen ensimmäisenä analytiikka-asiantuntijana ja kasvoi johtamaan sen analytiikkaa ja tekoälyä. Vuonna 2025 siitä tuli kumppanuus Argnoden kautta: sama ihminen, sama työ, tavallisella palvelusopimuksella. Ei palkkaa, ei kuukausiveloitusta, ei yksinoikeutta, ei kiinteitä tunteja. Orange maksaa vain tehdyistä tunneista, ja molemmat skaalautuvat työmäärän mukaan sen sijaan, että kantaisivat kiinteää kulua. Arki, toimitettuna Orangen brändin alla: ::: cards ### [icon:verified_user label="Suostumus"] Tägien- ja suostumuksenhallinta {fig=consent-banner} Google Tag Manager -rakenteet ja Consent Mode v2, niin että seuranta on täydellistä ja lainmukaista. ### [icon:manage_search label="Auditoinnit"] Analytiikka- ja SEO-auditoinnit {fig=audit-checklist} Sen löytäminen, mikä mittauksessa ja hakukonenäkyvyydessä on rikki tai puuttuu, ja korjaukset perään. Työ on valmis, kun mittaus toimii, ja raportti on vain paperityötä. ### [icon:ads_click label="Kampanjat"] Kampanjaseuranta {fig=funnel} Kampanjakohtaisten seurantatägien pystytys ja UTM-tägityksen suunnittelu, oikein ja silloin, kun sitä tarvitaan. ### [icon:smart_toy label="Tekoäly"] Tekoäly, oikein tehtynä {fig=ai-tooling} Tiimin koulutus käyttämään tekoälytyökaluja hyvin, ja sisäisten työkulkujen rakentaminen, jotka nopeuttavat Orangen arkea. ::: ## Senioritason analytiikka-asiantuntija, jonka Orange voi luvata Tämä ei ole ruuhka-apua, joka on kiva ilmestyessään. Osa Orangen asiakassuhteista olettaa, että senioritason analytiikka-asiantuntija on tiimissä ja tavoitettavissa. Orange voi antaa sen lupauksen, ja pitää sen, koska asiantuntija on aidosti tiimissä. Se olemme me. Oikea paikka on osana tiimiä, ei etäinen toimittaja: palavereissa, järjestelmissä, Orangen nimen alla työskennellen. ### Paperityöt viimeisen päälle Argnode on virallinen alihankkija ja tietojenkäsittelijä. Tietojenkäsittelysopimukset ovat kunnossa Orangen kautta siellä, missä niitä tarvitaan, joten GDPR-ketju pysyy ehjänä päästä päähän. Tämähän on tietysti itsestään selvää, koska puhdas datankäsittely on juuri se, mihin olemme erikoistuneet. ## Mitä seniori oikeasti tuo Monella toimistolla on analytiikkapalvelu paperilla: pätevä keskitason konsultti, joka osaa pystyttää asiat ja luovuttaa raportin. Mutta iso osa päivittäin näkemästämme mittauksesta on sellaisen henkilön rakentamaa, joka oli varma, että asiat on tehty oikein. Seuranta, joka laskee tuplana, suostumus, joka hiljaa pudottaa puolet datasta, konversio, joka ei koskaan laukea. Kaikki näyttää hyvältä, kunnes oikea päätös nojaa siihen tai datakohdennetun kampanjan tulokset ovat katastrofaalisen huonot. ### Kun vastaus on: korjataan seuranta ensin Seniori on sitä, että tietää, missä nuo viat piilevät, ja uskaltaa sanoa sen ääneen. Työhön Orangella kuuluu kertoa suoraan, voiko asiakkaan dataan luottaa mainonnan kohdennuksessa. Usein vastaus on ei vielä: korjataan seuranta ensin, koska rikkinäistä dataa vastaan mainostaminen on pahempaa kuin kohdentamatta jättäminen, ja huomattavasti kalliimpaa. Siinä menee raja analytiikan tekemisen ja sen kunnolla tekemisen välillä. Ja kun työ vaatii koko työkalupakin, se on siinä: verkkotunnusten välinen ja palvelinpuolen seuranta, Google Analytics 4 (GA4) verkkoanalytiikka, Firebase sovellusanalytiikka, BigQuery, Data Studio -raportointi. ## Luova työ, jonka ohjaamme Orangelle Aito kumppanuus ei ole yksisuuntainen. Kun Argnode ottaa työn, joka vaatii osaamista tai työkaluja, joita meillä ei vielä ole talossa, nojaamme Orangen tekijöihin: ohjelmallisen mainonnan trafikointi, raskas 3D-animaatio sekä brändisuunnittelu ja art direction isompiin bränditöihin. Kumpikin voi sanoa kyllä laajemmalle briiffille kuin kumpikaan pystyisi yksin miehittämään. ## Miksi tämä voisi olla myös sinun ratkaisusi Useimmat yritykset eivät tarvitse senioritason analytiikan tai tekoälyn vetäjää 40 tuntia viikossa. Ne tarvitsevat sellaisen vaikeisiin osiin: GA4:n uudelleenrakennus, palvelinpuolen tägitys, suostumukset ja compliance, tekoälyprosessi, jonka on oltava luotettava. Muun ajan sellainen seniori olisi vajaakäytöllä ja kallis. Tee siis kuten Orange. Tuo senioriasiantuntija siihen osuuteen ajasta, jonka aidosti tarvitset, tekoälyagenttien tiimin tukemana. ::: callout **Pyöritätkö toimistoa ja haluat saman järjestelyn?** Ota yhteyttä. [Toimiston onboarding-auditointi]({{ROOT}}fi/services/for-agencies/onboarding-audit) on kiinteähintainen tapa aloittaa: kun otat uuden asiakkaan, auditoimme hänen sivustonsa, analytiikkansa ja Google Adsinsa ja annamme sinulle tarkistuslistan, suoraan tai white-labelina. ::: ## Luottamuksen ketju Hyvä digimarkkinointi toimii vain, jos jokainen lenkki pitää. Tämä on se ketju, jonka pidämme ehjänä: ::: stats - **Kävijä** Klikkaa bannerissa "Ei" eikä häntä oikeasti seurata. Suostumus toimii eikä ole koriste. - **Asiakas** Voi luottaa omiin lukuihinsa, koska niiden alla oleva seuranta on rakennettu oikein. - **Orange** Kohdentaa mainontaa oikeisiin ihmisiin puhtaalla datalla, joten raha menee sinne, missä mainonta toimii. - **Argnode** On täällä huomennakin: johtanut heidän analytiikkaansa vuodesta 2022, kumppani vuodesta 2025. ::: ::: quote Analytiikka, seuranta ja tekoäly ovat meille kriittisiä, mutta tarve on kausittainen: raskasta onboarding-vaiheessa, sen jälkeen satunnaista. Sen seniorin palkkaaminen kokoaikaisesti ei olisi järkevää. Niklas on vetänyt meillä analytiikkaa ja AI:ta vuodesta 2022, nyt Argnoden kautta, ja maksamme vain käyttämistämme tunneista. Saamme asiantuntijan syvyyden tarpeen mukaan ilman asiantuntijaa palkkalistoilla. Suosittelen asiantuntijaamme Niklasta jokaiselle toimistolle, joka arvostaa taloudellista menestystä ja kykyä tuottaa tuloksia. **Erkka Suominen**, toimitusjohtaja, Orange Advertising Oy ::: ::: seealso Katso myös: - [Toimistoille]({{ROOT}}fi/for-agencies) - [Näin työskentelemme]({{ROOT}}fi/how-we-work) - [Verkkoanalytiikka ja mittaus]({{ROOT}}fi/services/analytics) ::: ::: cta ### Tarvitsetko seniorin, mutta et kokoaikaisesti? Kerro mitkä osat työstä oikeasti vaativat sellaisen, niin kerromme mitä voimme ottaa harteillemme. ::: actions [Ota yhteyttä]({{ROOT}}fi/contact) ::: :::